Responsable Administratif et Financier H/F - Focus Recrutement
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Les missions du poste
Focus Recrutement est un cabinet de recrutement spécialisé.
Nous intervenons sur Paris et l'ensemble du territoire métropolitain.
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Faites-nous confiance pour mettre en valeur vos compétences :
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Proches de nos clients, de nos candidats et de nos collaborateurs. Focus on PeopleNotre client est une enseigne de distribution spécialisée.
Rattachée à un grand groupe reconnu, la structure évolue dans un environnement dynamique, avec de forts enjeux opérationnels et de structuration.
Dans le cadre d'une mobilité interne, l'entreprise recrute son futur Responsable Administratif & Financier, avec une passation prévue pour sécuriser la prise de poste.
Vos missionsRattaché(e) à la direction du magasin, vous intervenez sur un périmètre complet mêlant finance, administratif et pilotage opérationnel.
Management & organisation- Encadrement d'une équipe de 5 personnes (bientôt 4), incluant des profils administratifs et alternants
- Animation, montée en compétences et structuration de l'équipe
- Supervision des flux administratifs, financiers et logistiques
Pilotage financier & contrôle- Analyse mensuelle de la performance : CA, marges, démarques, frais généraux
- Suivi des écarts et mise en place de plans d'actions correctifs
- Réalisation de contrôles internes (encaissements, rapprochements, recouvrement)
Comptabilité & coordination externe- Interface avec le cabinet comptable
- Suivi des provisions, fournisseurs et clôtures mensuelles
- Garantie de la fiabilité des données financières
Process & conformité- Mise en place et respect des procédures internes
- Identification des dysfonctionnements et amélioration continue
- Sensibilisation des équipes aux bonnes pratiques
Systèmes d'information- Suivi des outils internes (Yooz, Cegid)
- Coordination avec les équipes IT basées au Maroc
- Contribution à l'amélioration des process SI
Pilotage opérationnel magasin- Supervision des inventaires (mensuels, trimestriels, semestriels)
- Suivi des flux produits, notamment sur les produits frais
- Participation à la bonne gestion globale du magasin
Le profil recherché
- Expérience minimum de 3 ans sur un poste similaire
- À l'aise dans des environnements opérationnels et terrain
- Capacité à prendre des initiatives et à être force de proposition
- Bon relationnel, sens de la communication et de l'écoute
- Appétence pour le management et le travail en équipe
- Bonne maîtrise d'Excel
- La connaissance de Cegid est un plus
Informations complémentaires :
- CDI - 39h - Cadre
- Rémunération : 45 à 52K€ sur 13 mois
- Package : Prime sur objectifs (jusqu'à 2 mois de salaire), CSE
- Télétravail : Poste en présentiel
- Une passation est prévue pour assurer une prise de poste optimale.